思想信仰、博弈談判、機制誘因、戰略哲學

日期:2017年4月21日

主講人:江烔聰(台大商學院講座教授)

演講大綱:

隨著電腦、手機的出現,科技日新月異,每天都有新的產品出來,也有產品從世界上消失,我們的腳步也越走越快;不同於父母小時候大自然就是最好的遊樂場,我們對於科技產品的世界習以為常,幾乎不管拿到什麼款式的手機都能很快上手,而我們的父母、甚至是爺爺奶奶,可能連開機見有要摸索半天,那麼父母還可以教我們什麼呢?我想就只是生活的態度和人生經歷中的借鑑吧!現在已經不是父母要我們做什麼,我們就應該做什麼的年代,應該要有更寬廣的空間讓我們發展。

有句話說得好:「長江後浪推前浪,前浪被拍死在沙灘上。」我們總是以王永慶的『台塑集團』、郭台銘的『鴻海集團』引以為傲,但江教授這次的演講卻告訴我們:「不要跟在前輩的背後走,而是要超越他們,努力走出自己的路。」他給我們一個很重要的觀念:「青出於藍必勝於藍,這樣才有發展的空間。」而美國成為經濟大國也不是沒有道理的,放眼各大企業如Facebook、Google、Apple…等等,都是年輕人創立的;而反觀台灣,主要的經濟都被少數幾個大家族所把持,如台塑王家、遠東徐家、國泰與富邦蔡家、和信與中信辜家、新光與台新吳家,這也是台灣典型的家族企業型態。

如果台灣一直被這樣的財閥所把持,我們這一代年輕人的舞台在哪裡?台灣未來的路又在哪裡?2015年的國政分析中曾經提到台灣正面臨嚴重的人才流失問題,雖然台灣擁有不少專業能力的菁英,卻早已出走中國大陸、香港、新加坡等地,保守估計移民、工作或經商而滯留國外的人數至少有百萬人。在這數字的背後,除了國內人才大量的流失成為高階人力的淨輸出國外,少了這部份的高消費能力的金字塔高端消費者,台灣這幾年的內需經濟也越來越悶。其最主要的原因在於台灣生產成本偏高,導致企業紛紛將工廠及資金移至中國大陸或東南亞地區,同時也帶走許多專業技術及創業型的人才,使得近二十年來國內製造業占GDP比例逐年下滑。取而代之的則是傳統服務業為主,導致台灣整體薪資水準停滯,薪資成長幅度甚至跟不上物價成長速度,近來「大學生薪資22K」在媒體渲染下更成為民眾矚目的議題,促使人才更大規模外移現象。

而更恐怖的是隨著機器人的崛起,也許未來的某一天將是由機器人來提供服務,那我們又該何去何從呢?由「宅經濟」越來越發達可以看出,在我們的生活中有越來越多的事情在網路上進行,如交友、購物、影視娛樂等,網路將是我們未來的戰場,因此現在我們最需要的就是積極了解與網路相關的雲端技術、大數據、物聯網等等,你準備好要戰鬥了嗎?

 

心得:

世界的變化愈來愈快速,如果一不留神做錯決定,很可能就與世界脫節,Nokia就是很好的例子,而我們人也一樣;因此了解未來發展、世界趨勢是我們必修的課程之一。隨著物聯網、行動支付的盛行,我們有越來越多的活動在網路上進行,而矽谷精神教父、科技商業預言家凱文•凱利在史丹佛大學進行了長達3個小時分享暢談他對未來20年重大商業科技潮流的見解,他曾提到世界上流動最快的不是「物質」,而是「資訊」,資訊膨脹的速度甚至與原子彈爆炸的速度一樣。過去的主體是我,現在的主體是我們;過去的關鍵字是專案,現在的關健詞是數據,也說明了我們所有商業活動都是藉由數據而生,能夠應用數據的就是贏家。

說了這麼多,更重要的是如何定位自己,在這個充滿競爭、適者生存的世界中,如何找到自己的核心價值,成為不可被替代的那個?以我自己來說,我所學的專業是「會計」,大家都認為會計很容易找到工作,但事實上現在大部分的工作都被電腦所取代了,其他制式的工作替代率也相當高,就算不是會計專業也只要一個多月的時間就能上手,那我學了那麼久的會計又有什麼意義呢?

   思考了很多,我認為除了會計師、多益等考試成績為自己的能力背書外,更重要的是與資訊科技做結合,因此當我在擬定論文主題時,決定研究方向以電腦審計為主,希望藉此機會多了解會計資訊系統與其在審計上的應用。除此之外我也積極學習SPSS、SAS、E-View等統計軟體,還有Access資料庫,這些都是在這個大數據的時代分析數據的好夥伴,也能成為我的優勢。

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